Tiền lương chưa tương xứng với công sức lao động của các cháu,nhất là khi đòi hỏi phải đứng nhiều giờ liền,phục vụ khách liên tục và làm việc trong môi trường áp lực cao.

Tôi khuyên cháu nên trao đổi lại với chủ quán để xem có thể tăng được không. Tuy nhiên,cháu tôi trả lời đây là mức lương phổ biến trên thị trường hiện nay đối với công việc phục vụ bán thời gian,nếu không chấp nhận thì sẽ phải nghỉ việc,vì hầu như nơi nào cũng trả như vậy.

Tôi rất băn khoăn không biết mức lương 20.000 đồng/giờ như thế có đúng quy định pháp luật hay không. Liệu việc các quán ăn,quán cà phê ở TP HCM trả lương thấp như vậy cho người lao động thời vụ,làm bán thời gian có vi phạm quy định về tiền lương tối thiểu hay không? Tôi mong được giải đáp để hiểu rõ quyền lợi của người lao động trong trường hợp này.

Độc giả Kim Sơn

>>Luật sư Phạm Thanh Hữu tư vấn